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Für das TEAM der WEG: Buchhalter

München Haar in Teilzeit 20 h/Woche

Ordnung in den Zahlen – und fair im Wohnen? Klingt nach Ihnen?
Dann finden Sie bei uns den richtigen Platz: Bei OH erwartet Sie ein Team, das sich gegenseitig unterstützt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam daran arbeitet, dass Wohnen in Oberbayern fair, modern und bezahlbar bleibt. Mit Struktur. Mit Vertrauen. Mit Ihnen? Bringen Sie sich ein – und wachsen Sie mit uns.

Das erwartet Sie

  • Buchführung für Objekte der Wohnungseigentumsgemeinschaft (WEG)
  • Erstellung von Wirtschafts- und Finanzplänen
  • Erstellung von Jahresabrechnungen
  • Steuerung und Abwicklung des laufenden Zahlungsverkehrs
  • Verantwortung für Mahnwesen und Forderungsmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Team der WEG-Verwaltung

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
  • Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Offenheit gegenüber digitalen Tools und modernen IT-Lösungen
  • Hohe Veränderungsbereitschaft und Freude an effizient gestalteten Prozessen

Was wir bieten

  • Eine 20-Stunden-Woche bei fairem Gehalt
  • Mobiles Arbeiten, flexible Zeiten, echtes Vertrauen
  • Tarifvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Extras, die sich lohnen

Fragen?
Angelika Rehm ist für Sie da: +49 (0) 89 / 38 18 05 – 196
Sie sind überzeugt!
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit 
Gehaltsvorstellung & Starttermin: karriere@oh-zuhause.de

Jetzt bewerben

Sechs gute Gründe für OH

Warum bei uns einsteigen? Ganz einfach:

  1. Sicherheit
    Langfristige Perspektiven in einer systemrelevanten Branche.
  2. Wertschätzung
    Der Mensch und das Miteinander stehen im Fokus – nicht nur der Lebenslauf.
  3. Flexibilität
    Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, Teilzeitmodell: Wir passen uns Ihrem Leben an.
  4. Gestaltungs­spielraum
    Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen – beides ist ausdrücklich erwünscht.
  5. Sinnhaftigkeit
    Bezahlbarer Wohnraum ist mehr als nur ein Job.
  6. Teamspirit
    Verlässlich, solidarisch, offen:
    Was zählt, ist das gemeinsame Ziel.

Das ist uns wichtig

Offenheit

Neuem gegenüber aufgeschlossen zu sein – das ist Teil unserer Kultur. Offene Kommunikation, Weiterentwicklung und der Blick über den Tellerrand machen uns gemeinsam besser.

Fairness

Was zählt, ist ein respektvoller Umgang. Entscheidungen werden nachvollziehbar getroffen – jede Person wird gehört, jede Meinung zählt.

Transparenz

Wir machen Dinge nachvollziehbar: Struktur, Klarheit und eine lebendige Feedbackkultur sorgen für Vertrauen und Orientierung.